| Stellenbezeichnung |
Schulrätin / Schulrat bzw. Leitung (m/w/d) Schulisches Personal |
| Beschäftigungsumfang |
Vollzeit / unbefristet |
| Arbeitgeber |
Erzbistum Berlin |
| Dienststelle/Schule |
Erzbistum Berlin |
| PLZ der Dienststelle/Schule |
10117 |
| Ort der Dienststelle/Schule |
Berlin |
| Qualifikation / Einstellungsvoraussetzungen |
Ihr Profil:
- Sie verfügen über ein Lehramtsstudium mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und Personalführungserfahrung und/oder über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Steuerung von Organisations- und Verwaltungsprozessen sowie von personalrechtlichen Vorgaben idealerweise im schulischen Kontext
- Aus Ihrer mehrjährigen Erfahrung in einer Leitungsposition bringen Sie Verhandlungs- und Moderationsgeschick und einen ausgeprägten Gestaltungswillen mit
- Sie sind ein:e Teamplayer:in und die Zusammenarbeit sowie die enge Abstimmung mit den Kolleginnen und Kollegen im Teilbereich Katholische Schulen ist Ihnen wichtig
Empathie und Sensibilität in der Arbeit mit Schulleitungen und schulischem Personal sind für Sie selbstverständlich
- Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten der Katholischen Schulen |
| Aufgaben |
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für Personalmarketing und Recruiting im Bereich der Katholischen Schulen
- Entwicklung von Strategien der Personalgewinnung und -bindung zusammen mit dem Team des Teilbereichs und den Schulleitungen
- Beratung der Schulen in personalrechtlichen Fragen
Organisation der Einstellungsvorgänge
- Verantwortung für alle Personalverwaltungsprozesse vom Onboarding bis zum Austritt
- Kooperation mit der Bereichsleitung Personal des Erzbischöflichen Ordinariats
- interne und externe Kommunikation mit dem schulischen Personal
- Unterstützung der Teilbereichsleitung in der Personalplanung
- Steuerung und Kontrolle aller personalwirtschaftlichen Prozesse anhand relevanter Kennzahlen |
| Vergütungen/Leistungen des Arbeitgebers |
Wir bieten:
- die Möglichkeit, in einem engagierten Team an der Entwicklung eines zukunftsfähigen Bildungssystems mitzuarbeiten
- Ein tolles Miteinander: Sie erleben bei uns Menschlichkeit, Rücksichtnahme, Bodenständigkeit und eine umfassende Beteiligungskultur auf Augenhöhe
- Viel Raum für Ihre Ideen: Wir arbeiten unbürokratisch, vertrauensvoll, sind neugierig auf Ihre Impulse, wertschätzend und bieten eine materiell & finanziell solide Gestaltungsbasis
- Dienstvertragsordnung (DVO) in Anlehnung an den TVöD VKA & tarifliche Sonderzahlungen
- Eine vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 5,6%
- 30 Urlaubstage, 3 zusätzliche kirchliche Feiertage sowie am 24. und 31.12. bezahlt frei
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, Mobiles Arbeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance
- BVG-Jobticket und Jobrad
- Sabbaticals und Fortbildungen
- Mitnutzung der Kantine eines benachbarten Ministeriums
- Zentrale Lage im Herzen Berlins |
| Bemerkungen |
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| Bewerbungsfrist (TT.MM.JJJJ) |
28.04.2025 |
| Kontaktadresse / Ansprechpartner für Bewerbungen und Rückfragen |
Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.04.2025 unter der Angabe der
Ausschreibungsnummer 2025/R/18
über unser Online-Bewerbungsportal:
https://app.connectoor.de/jobview?jobid=67ea491cb6364c7c098b6984 |